河南犯嚷代理记账有限公司

1、公司實(shí)行5天8小時(shí)工作制，新入職員工底薪2030元/月。2、加班工資計(jì)算方式：2030÷21.75÷8×加班倍數(shù)（平時(shí)1.5倍、周末2倍、法定假期3倍）×實(shí)際加班工時(shí)。3、技能晉升：公司每年提供四次技能晉級(jí)考試機(jī)會(huì)，每晉升一級(jí)加薪200-400元。4、福利津貼：全勤獎(jiǎng)150元/月，福利費(fèi)82元/月，晚班補(bǔ)貼10元/天。5、綜合工資：試用期（3個(gè)月）月薪3000-3200元，轉(zhuǎn)正后3200-3500元，半年后3500-3800元，一年后3800-4000元，以上工資僅含周六8小時(shí)加班，如其它時(shí)間有加班另計(jì)加班費(fèi)，公司確保每位員工每周休息一天。6、住宿方面：包住，平攤水電費(fèi)，公司為每位員工補(bǔ)助15元水電費(fèi)用，每間宿舍均設(shè)有陽臺(tái)、洗手間、衣柜、熱水器。7、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：公司依法為員工購(gòu)買國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。8、有薪假期：可享有公司假期、婚假、產(chǎn)假、喪假、年假等各類法定假期。9、福利：年終獎(jiǎng)、年底調(diào)薪、抽獎(jiǎng)、免費(fèi)旅游。10、業(yè)余生活：公司設(shè)有圖書室、乒乓球室、娛樂室，定期舉行各類娛樂活動(dòng)。